本報訊 記者章娜、實習生黎鵬報道：記者從南昌市社保處獲悉，南昌決定預調(diào)2013年社保繳費基數(shù)。
據(jù)【南昌社保代理公司】了解，在2012年南昌市在崗職工平均工資公布前，自2013年1月起，參保單位及職工2013年繳費基數(shù)在2012年度繳費基數(shù)基礎上暫按10%增長，并按增長后的繳費基數(shù)核定應繳社會保險費。據(jù)悉，2012年度南昌社保繳費基數(shù)不低于1991元，最高不超過9954元。
南昌市社保經(jīng)辦機構利用社保信息系統(tǒng)統(tǒng)一調(diào)整各參保單位及職工繳費基數(shù)，預征社會保險費。
2012年南昌市在崗職工平均工資公布后，社保經(jīng)辦機構將對南昌市參保單位繳費基數(shù)進行年審，參保單位根據(jù)審核的繳費基數(shù)繳費。對2012年南昌市在崗職工平均工資公布前預征期間的社會保險費多退少補。
預征期間離開單位、辦理基本養(yǎng)老保險關系轉移手續(xù)或死亡的繳費人員不調(diào)整。參保人員在2012年在崗職工平均工資未公布之前達到法定退休年齡的，社保經(jīng)辦機構暫按2011年南昌市在崗職工平均工資為其核定基本養(yǎng)老金。待2012年在崗職工平均工資公布后，重新核定其基本養(yǎng)老金，多退少補。
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