4月23日至24日，全國人力資源社會保障信息化工作座談會在江西省南昌市召開。人社部副部長胡曉義出席會議并講話。
胡曉義用“5個新”對2014年人社領(lǐng)域信息化工作取得的成效進(jìn)行了概括。一是統(tǒng)籌兼顧，構(gòu)建信息化發(fā)展新格局?！笆〖小?、“一體化”已成為人社系統(tǒng)信息化工作的主導(dǎo)理念。二是全力推進(jìn)，實現(xiàn)社會保障卡建設(shè)新突破。截至3月底，發(fā)卡量已達(dá)7.37億張。三是多措并舉，順應(yīng)人社領(lǐng)域改革新要求。信息化為改革的方案設(shè)計和實施提供了堅實的技術(shù)保障。四是多方協(xié)同，取得跨層級、跨地區(qū)應(yīng)用新成效。各項異地系統(tǒng)的接入地區(qū)持續(xù)增加，業(yè)務(wù)量顯著增長。五是開拓進(jìn)取，推動公共信息服務(wù)新發(fā)展。12333咨詢服務(wù)在全部省份開通，形成了以12333為品牌的信息服務(wù)體系。
胡曉義強(qiáng)調(diào)，“信息化人社”是“互聯(lián)網(wǎng)+”在人社領(lǐng)域的具體體現(xiàn)，意味著信息化不是僅僅作為外在的、輔助性、技術(shù)性工具，而是內(nèi)在的、總體性、機(jī)制性構(gòu)成。
胡曉義認(rèn)為，信息化建設(shè)中必須高舉創(chuàng)新的旗幟：一是思想理念創(chuàng)新；二是體制機(jī)制創(chuàng)新；三是工作內(nèi)容創(chuàng)新；四是工作形態(tài)創(chuàng)新。
胡曉義要求，2015年，西部地區(qū)要全面開展信息系統(tǒng)省集中建設(shè)，東中部地區(qū)要普遍制定省集中方案，并有2個至3個省份邁出實質(zhì)步伐；全部省份完成社?？ǔ挚ㄈ藛T信息庫的集中部署，入庫人數(shù)達(dá)到實際持卡人數(shù)的80%以上；完成“十二五”規(guī)劃確定的8億張社保卡發(fā)行任務(wù)，開通50%的用卡項目；配合各項改革政策的制定和實施，做好技術(shù)支持工作；探索建立多元化的信息服務(wù)機(jī)制和一體化的公共服務(wù)體系；做好數(shù)據(jù)資源的深度開發(fā)利用工作。
座談會上，胡曉義還要求，各地人社部門應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化廉政和安全意識，構(gòu)筑廉潔、安全的信息化工程。
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